Formation Formation à la manipulation d'extincteurs
Programme Formation à la manipulation d'extincteurs
PROGRAMME
Accueil, tour de table et objectifs
Connaissance des consignes de sécurité, des procédures internes et de risques spécifiques
- Organisation de la lutte contre l'incendie
- Consignes générales et spécifiques
Naissance et évolution d'un feu
- Les causes d'incendie
- Le triangle du feu
- Les classes de feu
- Les procédés d'extinction
Les moyens d'extinction
- Les différents types d'extincteurs et les agents extincteurs (eau, CO2, poudre)
- Principe de fonctionnement, méthodologie et champ d'utilisation des extincteurs
Les facteurs aggravants
- Les fumées
Les moyens de secours
- RIA
- Extincteurs
Conduites à tenir en cas d'alerte incendie et d'évacuation
- Alarme
- Alerte
La prévention des incendies
- Consignes de sécurité - Règles de prévention
Partie pratique : Exercice d'extinction sur feux réels :
- Utiliser un extincteur à eau pulvérisé avec additif de 6 litres à pression auxiliaire
- Utiliser un extincteur CO2 à pression permanente
Bilan, évaluation et synthèse de la formation
Durée préconisée : 1/2 journée, soit 3,5 heures
Profil formateur : formateur habilité à former en sécurité incendie
Contexte réglementaire : art. R232-12-17 du Code du Travail
Prochaine date
Voir nos calendriers des formations
Durée
1 jour
Référence Formation
6-SP-EVAC
Objectifs
Sensibiliser le personnel aux risques d'incendie
Utiliser les moyens adaptés pour lutter contre un début d'incendie
Donner l'alerte
Utiliser les moyens adaptés pour lutter contre un début d'incendie
Donner l'alerte
Public
Tout public dans l'entreprise
Pré-requis
Ne nécessite pas de prérequis spécifiques
Nombre minimum de stagiaire : 4
Nombre maximum de stagiaire : 8
Moyens pédagogiques
Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation équipée d’un vidéo projecteur, tableau blanc et paperboard ainsi qu’un ordinateur par participant pour les formations informatiques.
Positionnement préalable oral ou écrit sous forme de tests d'évaluation, feuille de présence signée en demi-journée, évaluation des acquis tout au long de la formation.
En fin de stage : QCM, exercices pratiques ou mises en situation professionnelle, questionnaire de satisfaction, attestation de stage, support de cours remis à chaque participant.
Formateur expert dans son domaine d’intervention
Apports théoriques et exercices pratiques du formateur
Utilisation de cas concrets issus de l'expérience professionnelle des participants
Réflexion de groupe et travail d'échanges avec les participants
Pour les formations à distance : Classe virtuelle organisée principalement avec l’outil ZOOM. Assistance technique et pédagogique : envoi des coordonnées du formateur par mail avant le début de la formation pour accompagner le bénéficiaire dans le déroulement de son parcours à distance.
Centre de Formation Marseille - Toulon
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