Formation Management de la sécurité en entreprise
Programme Management de la sécurité en entreprise
PROGRAMME
Présentation de la formation, des participants et de leurs attentes spécifiques
Introduction
La prévention en France
- Le réseau prévention français (acteurs externes)
- Définitions
- Les enjeux de la prévention en France et par comités techniques nationaux
La prévention dans l'entreprise
- Les enjeux prévention au sein de l'entreprise
- Les acteurs prévention internes
- Présentation des taux et analyse du nombre d'accidents de travail (AT)
La réglementation
- Les principes généraux de prévention
- Les obligations du chef d'entreprise et des encadrants
- Les obligations du salarié
- La délégation de pouvoir
La prévention au quotidien
- Le rôle de l'encadrant
- Comment faire appliquer les règles
- Analyse d'un accident de travail
- Mise en place d'un plan d'action
- Les relations avec les acteurs externes (Médecine du travail, CARSAT, inspection du travail, )
Bilan, évaluation et synthèse de la formation
Prochaine date
Voir nos calendriers des formations
Durée
2 jours
Référence Formation
6-SP-HOBOR
Objectifs
Donner aux encadrants les connaissances et les outils pour mener à bien une politique de prévention
Pérenniser l'entreprise en respectant les obligations légales
Pérenniser l'entreprise en respectant les obligations légales
Public
Animateur qualité, chef de service, chef d'équipe, manager
Pré-requis
Pas de prérequis spécifique
Nombre minimum de stagiaire : 4
Nombre maximum de stagiaire : 8
Moyens pédagogiques
Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation équipée d’un vidéo projecteur, tableau blanc et paperboard ainsi qu’un ordinateur par participant pour les formations informatiques.
Positionnement préalable oral ou écrit sous forme de tests d'évaluation, feuille de présence signée en demi-journée, évaluation des acquis tout au long de la formation.
En fin de stage : QCM, exercices pratiques ou mises en situation professionnelle, questionnaire de satisfaction, attestation de stage, support de cours remis à chaque participant.
Formateur expert dans son domaine d’intervention
Apports théoriques et exercices pratiques du formateur
Utilisation de cas concrets issus de l'expérience professionnelle des participants
Réflexion de groupe et travail d'échanges avec les participants
Pour les formations à distance : Classe virtuelle organisée principalement avec l’outil ZOOM. Assistance technique et pédagogique : envoi des coordonnées du formateur par mail avant le début de la formation pour accompagner le bénéficiaire dans le déroulement de son parcours à distance.
Centre de Formation Marseille - Toulon
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